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金雞湖畔打造國(guó)際人才“強(qiáng)磁場(chǎng)”

時(shí)間:2025-07-08 09:22|來(lái)源:|瀏覽量:

盛夏時(shí)節(jié),金雞湖畔活力四射。這座城市,因即將開(kāi)幕的第十七屆國(guó)際精英創(chuàng)業(yè)周而熱力澎湃。

6月底,一場(chǎng)生物醫(yī)藥專項(xiàng)活動(dòng)拉開(kāi)了園區(qū)精英周分會(huì)場(chǎng)序幕。為期半個(gè)月的時(shí)間里,人才與城市再度強(qiáng)烈共振。這期間,1場(chǎng)主活動(dòng)、2場(chǎng)產(chǎn)業(yè)大會(huì)、N場(chǎng)分項(xiàng)活動(dòng)將陸續(xù)上演,誠(chéng)邀海內(nèi)外英才共探產(chǎn)業(yè)發(fā)展新未來(lái)。

一直以來(lái),園區(qū)通過(guò)實(shí)施更加積極、更加開(kāi)放、更加有效的人才政策,“引鳳筑巢”結(jié)合“筑巢引鳳”,為高層次人才干事創(chuàng)業(yè)搭建平臺(tái)、構(gòu)建生態(tài),形成了天下英才聚園區(qū)的良好發(fā)展態(tài)勢(shì)。

國(guó)際視野招引頂尖人才,構(gòu)筑創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)“強(qiáng)磁場(chǎng)”

各大城市皆在人才爭(zhēng)奪的洪流中力求破局,園區(qū)如何脫穎而出?一年一度的精英周,傳遞著城市渴求人才、珍視人才的聲音。

“我非常慶幸選擇了蘇州工業(yè)園區(qū)。”蘇州首屆青年科學(xué)家之一趙昕說(shuō)。2021年,他通過(guò)科招中心落戶園區(qū),一手創(chuàng)立的芯宿科技從寥寥數(shù)人發(fā)展至近70人,憑借卓越實(shí)力贏得多家頭部風(fēng)投機(jī)構(gòu)支持,完成三款芯片流片并開(kāi)啟商業(yè)化,為生物醫(yī)藥、合成生物、分子診斷企業(yè)等提供前沿服務(wù)。

趙昕將企業(yè)的快速發(fā)展歸功于園區(qū)的營(yíng)商環(huán)境和產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)。在他看來(lái)。園區(qū)內(nèi)半導(dǎo)體、醫(yī)療器械、生物醫(yī)藥、基因合成等多元產(chǎn)業(yè)的深厚積淀,為橫跨多個(gè)學(xué)科的交叉學(xué)科團(tuán)隊(duì)組建提供了肥沃土壤,助力企業(yè)實(shí)現(xiàn)從研發(fā)到量產(chǎn)再到商業(yè)化的關(guān)鍵跨越。

園區(qū)深諳尊賢重才之道,招才引智舉措獨(dú)具特色。頂層設(shè)計(jì)上,深化人才體制機(jī)制創(chuàng)新,積極爭(zhēng)取江蘇省特色產(chǎn)業(yè)人才集聚區(qū)建設(shè),制定從“十二五”到“十四五”的人才發(fā)展規(guī)劃,為人才工作構(gòu)筑堅(jiān)實(shí)藍(lán)圖。

政策體系上,金雞湖人才政策完美貼合不同領(lǐng)域、層次、發(fā)展階段的人才需求,“園夢(mèng)未來(lái)”青年人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)行動(dòng)計(jì)劃推動(dòng)高質(zhì)量青年人才集聚。同時(shí),《關(guān)于外國(guó)人才工作生活便利化服務(wù)若干舉措》的實(shí)施,讓外國(guó)高端人才工作許可、居留證件辦理流程大幅簡(jiǎn)化。

引才渠道上,高質(zhì)量推進(jìn)國(guó)際人才港建設(shè)運(yùn)營(yíng),聚焦“引、落、創(chuàng)、聯(lián)、居”五大功能服務(wù),聯(lián)動(dòng)企業(yè)政務(wù)服務(wù)驛站和國(guó)際融合服務(wù)站,集成政務(wù)服務(wù)、產(chǎn)業(yè)資源、金融資本、生活配套,與新加坡商務(wù)中心實(shí)現(xiàn)“雙港一體,內(nèi)外互聯(lián)”,保障海外人才歸國(guó)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)圈發(fā)展周期。

產(chǎn)業(yè)匹配方面,園區(qū)以“磁石”般的吸引力,精準(zhǔn)對(duì)接海外高層次人才與重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)。堅(jiān)持雙招雙引,聚焦細(xì)分領(lǐng)域精準(zhǔn)招攬項(xiàng)目,鼓勵(lì)中外名校、規(guī)上企業(yè)布局產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新平臺(tái),開(kāi)發(fā)iDream園夢(mèng)人才平臺(tái),實(shí)現(xiàn)人才供需高效對(duì)接。

全周期賦能成長(zhǎng),打造人才發(fā)展“生態(tài)圈”

吸引人才只是第一步,如何助力人才成長(zhǎng)、釋放創(chuàng)新活力才是關(guān)鍵。園區(qū)構(gòu)建起全生命周期的人才賦能體系,為人才提供全方位、多層次的支持。

早在2016年,朱紫薇應(yīng)精英周邀請(qǐng),首次來(lái)到蘇州,便被園區(qū)的產(chǎn)業(yè)氛圍和城市環(huán)境深深吸引。2023年歸國(guó)創(chuàng)業(yè)的她毫不猶豫地選擇園區(qū)作為根據(jù)地,成立了蘇州鏡禾元康醫(yī)療科技有限公司——一家專注于AI微創(chuàng)外科手術(shù)規(guī)劃和導(dǎo)航的創(chuàng)新企業(yè)。她的夢(mèng)想就是無(wú)論病人在哪里做手術(shù),都能獲得同樣的安全和可以復(fù)制的結(jié)果。

創(chuàng)業(yè)之初,朱紫薇面臨諸多困惑,但園區(qū)及時(shí)伸出援手。“在我不知道如何起步的時(shí)候,園區(qū)給我們配套了專家輔導(dǎo),不僅有相關(guān)培訓(xùn),還有各種政策宣講和輔導(dǎo)活動(dòng),幫助我快速掌握政策申請(qǐng)流程。”朱紫薇說(shuō)。

園區(qū)瞄準(zhǔn)的是城市和人才的相容性和互動(dòng)性,把人才的成長(zhǎng)和城市的發(fā)展牢牢綁定。

給優(yōu)惠、給機(jī)會(huì)、給平臺(tái)。園區(qū)為朱紫薇貼心提供了創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)課程,幫助朱紫薇從科學(xué)家轉(zhuǎn)型為企業(yè)家。“園區(qū)的‘領(lǐng)軍登峰’支持計(jì)劃,針對(duì)不同發(fā)展階段的人才與項(xiàng)目給予精準(zhǔn)支持,為我們創(chuàng)業(yè)提供全方位保障。”針對(duì)不同層次人才的專屬政策讓朱紫薇印象深刻,“從創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、人才對(duì)接、臨床需求對(duì)接會(huì),到上下游產(chǎn)業(yè)鏈融合,園區(qū)像給創(chuàng)業(yè)者配了‘加速器’,讓我能很快把團(tuán)隊(duì)、人才與需求拼在一起。”

產(chǎn)學(xué)研融合是推動(dòng)創(chuàng)新的關(guān)鍵動(dòng)力。園區(qū)依托蘇州實(shí)驗(yàn)室等國(guó)家級(jí)創(chuàng)新平臺(tái),搭建起人才與高校、企業(yè)協(xié)同攻關(guān)的橋梁。“我感覺(jué)我們來(lái)到園區(qū),就像魚(yú)遇到了水。許多意想不到的機(jī)遇接踵而至。”朱紫薇說(shuō)。這種合作模式不僅加速了技術(shù)轉(zhuǎn)化,還提供了強(qiáng)大的技術(shù)支持,更為越來(lái)越多的人才提供了廣闊的創(chuàng)新空間和實(shí)踐機(jī)會(huì)。

類海外環(huán)境暖心護(hù)航,實(shí)現(xiàn)人才與園區(qū)“雙向奔赴”

人才的留存,離不開(kāi)良好的發(fā)展環(huán)境和生活品質(zhì)的保障。園區(qū)致力于打造“類海外”環(huán)境,為人才提供暖心護(hù)航服務(wù),實(shí)現(xiàn)人才與園區(qū)的深度融合發(fā)展。

人們用“腳”投票,數(shù)字會(huì)說(shuō)話——目前園區(qū)集聚院士團(tuán)隊(duì)78個(gè),各級(jí)領(lǐng)軍人才超3800人,高層次人才6.7萬(wàn)人。截至2024年底,集聚持工作許可證的外國(guó)專家約3300人,省、市占比均排名第一。

是何魅力,讓五湖四海的英才涌入園區(qū)生態(tài),為園區(qū)高質(zhì)量發(fā)展提供澎湃不息的智力輸出?

在“軟環(huán)境”建設(shè)方面,園區(qū)創(chuàng)新打造“才聚金雞湖”等品牌活動(dòng),豐富人才的精神文化生活,增強(qiáng)人才的歸屬感。在生活保障上,園區(qū)為外籍人才提供國(guó)際醫(yī)療教育資源,打造“一灣一島多點(diǎn)”人才社區(qū),真正讓人才在園區(qū)安居樂(lè)業(yè)。

為了促進(jìn)人才的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,園區(qū)搭建多元投融資平臺(tái),推出“人才貸”“引才貸”等金融產(chǎn)品,為海外人才創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目孵化、投融資對(duì)接注入強(qiáng)勁動(dòng)力。

以國(guó)際精英創(chuàng)業(yè)周為窗口,園區(qū)成功打造了從“引才”到“育才”再到“留才”的人才發(fā)展閉環(huán)生態(tài)。

面向高質(zhì)量發(fā)展,園區(qū)的行動(dòng)更積極。園區(qū)人才辦相關(guān)負(fù)責(zé)人表示:“園區(qū)將聚焦頂層設(shè)計(jì),確保人才新政精準(zhǔn)落地,以務(wù)實(shí)舉措打造國(guó)際一流人才隊(duì)伍,構(gòu)筑高層次人才發(fā)展平臺(tái),完善人才發(fā)展體制機(jī)制,培育更具競(jìng)爭(zhēng)力的人才生態(tài)。”

城市以人才為引擎,才能進(jìn)入發(fā)展快車道;人才以城市為舞臺(tái),才能不負(fù)最美年華。人才與園區(qū)同頻共振,他們因園區(qū)而蓬勃,園區(qū)因他們更精彩。

蘇報(bào)駐園區(qū)記者 肖瑤

《蘇州日?qǐng)?bào)》2025年07月08日A01版

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